Bonnes pratiques RH

Un bon manager peut non seulement améliorer la productivité, mais aussi enrichir le climat de travail et favoriser l'épanouissement des collaborateurs. Windoo, expert en formation et coaching, propose une gamme de solutions adaptées aux besoins actuels du leadership et du management.

Dans l'environnement dynamique des entreprises actuelles, où l'efficacité financière et la productivité sont prioritaires, l'introduction de nouveaux outils ou méthodologies est souvent reçue avec une certaine réserve, voire une résistance explicite.

Dans le monde changeant des ressources humaines, l'engagement des collaborateurs demeure un facteur crucial pour le succès d'une entreprise. Les "temps forts", ou moments significatifs, jouent un rôle essentiel dans la stimulation de cet engagement.

L'offboarding est un moment clé dans le parcours d'un collaborateur, souvent négligé par les entreprises. Pourtant, certaines sociétés ont pris conscience de son potentiel stratégique.

L'intégration de l'intelligence artificielle (IA) dans les tâches quotidiennes au bureau peut offrir des avantages significatifs, tels que l'automatisation des tâches répétitives et la réduction des erreurs humaines.

En 2019, en France, le taux moyen d'absentéisme était de 5,10%. Au-delà des coûts financiers, l'absentéisme peut avoir un impact majeur sur le moral des équipes et la productivité globale de l'entreprise.